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煤矿井下可“无人开采”不可缺少安全监管
2018-05-18 □ 张胜奎    (浏览次数:)

“井下无人值守变电所、泵房”“主运多部皮带集中控制”“智能化采煤工作面远程操作”……如今,“机械化换人、自动化减人”让煤矿的安全发展更加集约高效。但在“无人操作”模式下生产,也存在一些问题,比如设备出现故障得不到第一时间解决、现场安全隐患查处不及时等。

煤矿井下“无人开采”顺应当前煤炭产业发展的趋势,也契合新旧动能转换的核心要义,满足了企业由“高速度”向“高质量”发展的需求,不仅能够提升煤炭质量,降低人工成本,还能提升工作效率,增加了企业利润,提高了员工工资,发展前景广阔。但从目前看,由于“无人开采”发展处于推广实施阶段,相关的规章制度与“无人开采”的发展需求还有不相适应之处,人才培养、辅助运输和安全监控还有待跟进和提高。

“无人开采”可以无“人”,可以远程操作,但不能“无章可循”,更不可无“监督检查”。因此,“无人开采”和相关的规章制度要坚持“比翼双飞”,明确“无人开采”的质量标准、准入条件、安全确认、岗位责任制等,把“无人开采”关进制度的“笼子”里。同时,也应加强巡检人员的责任心和担当精神,不断完善巡检工作机制,增强自律意识,实现自我约束、自我规范、自我发展。

与此相应,安全监察部门应该针对“无人开采”的特点和风险点,不断健全完善相适应、相配套、接地气的安全监督管理机制,明确安全监察部门责任,通过安全“双预控”检查、班全程安全查处、周集中安全检查、薄弱时段安全巡查等方式,全面履行安全监督管理职责,压实安全管理责任,加大安全隐患整改力度,对违反煤矿“三大规程”和劳动纪律的,严格按照相关制度进行处罚,形成安全和谐工作环境,为矿井实现更高质量发展保驾护航。

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